Květina, z.s.
Kontakty
- 725 470 979
- 725 947 609
- 727 806 818 - sociálně aktivizační služby
- klub@oskvetina.cz
- info@oskvetina.cz
Kontaktní osoby
- Mgr. Barbara Vernerová
- Mgr. Lucie Kanišaková
- Milada Šebestová
Webové prezentace
Sociální sítě
Provozovatel
Činnosti firmy
- nízkoprahové zařízení pro děti a mládež KLUB MAGNET
- komunitní centrum
- sociálně aktivizační služba pro rodiny s dětmi KVĚTINA
Volná pracovní místa
Květina, z. s. 005 SAS pro rodiny s dětmi Květina
Mgr. Jitka Jasukevičová, tel.:602 694 906e-mail: jasukevicova@oskvetina.cz
poptat práci
Směnnost: | Jednosměnný provoz |
Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - zkrácený úvazek |
Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Magisterské |
Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
Pracovní poměr: | od 1. 8. 2025 |
Mzdové rozpětí: | od 17 500 Kč/měsíc do 22 500 Kč/měsíc |
Sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi Květina Popis výkonu pracovních pozic: o realizace přímé práce s klienty (jednotlivci, rodiny s dětmi) o vedení jednání se zájemcem o službu / projekt o individuální plánovaní s klienty služby/ projektu o vedení dokumentace o komunikace s?odborníky, se spolupracujícími subjekty o zprostředkování dalších služeb o konzultační a poradenská činnost o terapeutické služby Specifikace požadavků na pracovní pozice - hledáme: Absolventa vysoké školy odpovídající vzděláním pracovní pozici psychologa, který o má administrativní schopnosti (PC, MS Office, internet), o umí zpracovávat předsudky a má schopnost pracovat s problematikou sociálního vyloučení, případně s osobami v bytové nouzi, o má dobré organizační schopnosti, umí pracovat samostatně, ale je i týmovým hráčem, o má aktivní přístup a nadšení pro práci, o má dobré komunikační schopnosti a empatii, o má zdravou míru tolerance, zodpovědnost a respekt vůči vlastní osobě i klientům, zásadovost a spolehlivost, o má schopnost odolávat stresu a má dobrý zdravotní a psychický stav, o má odpovídající způsob sebeprezentace, o má schopnost vyjednávat, o výhodou jsou zkušenosti s prací v sociálních službách prevence. Velikost úvazku: 0,5 úvazku na dobu určitou s?tříměsíční zkušební dobou pro obě strany, při spokojenosti obou stran prodloužení pracovního poměru Místo výkonu: ambulance Dubí, terénní práce ORP Teplice a ORP Bílina Platové ohodnocení po absolvování zkušební doby: až 45.000,- Kč měsíčně na celý úvazek dle dosažené kvalifikace a předchozí praxe. Poptáváme 0,5 úvazku. Chcete-li se stát součástí našeho týmu, zašlete nám strukturovaný životopis, motivační dopis v rozsahu 0,5 - 1 strana formátu A4 na email jasukevicova@oskvetina.cz. Další informace k pracovní pozici Vám poskytne: Mgr. Jitka Jasukevičová, tel: +420 602 694 906. K ústnímu pohovoru budou pozváni pouze vybraní kandidáti. Oznámení o výsledku výběrového řízení oznamujeme telefonicky či e-mailem. Květina, z. s. si vyhrazuje právo prodloužit výběrová řízení či pracovní pozice neobsadit v případě, že uchazeči nenaplní očekávání zaměstnavatele.
Květina, z. s. 005 SAS pro rodiny s dětmi Květina
Mgr. Jitka Jasukevičová, tel.:602 694 906e-mail: jasukevicova@oskvetina.cz
poptat práci
Směnnost: | Jednosměnný provoz |
Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek, Pracovní poměr - zkrácený úvazek |
Minimální stupeň vzdělání: | Vyšší odborné |
Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
Pracovní poměr: | od 1. 8. 2025 |
Mzdové rozpětí: | od 34 000 Kč/měsíc do 34 000 Kč/měsíc |
Sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi Květina Popis výkonu pracovních pozic: o realizace přímé práce s?klienty (rodiny s dětmi) o vedení jednání se zájemcem o službu o individuální plánovaní s klienty služby o vedení dokumentace o komunikace s?odborníky, se spolupracujícími subjekty o zprostředkování dalších služeb o konzultační a poradenská činnost Specifikace požadavků na pracovní pozice - hledáme sociální pracovníky (více specifikováno dle služeb na https://www.oskvetina.cz/aktuality/vyberove-rizeni/): Absolventy vyšší odborné či vysoké školy, dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách v platném znění do sociálních služeb Květiny, z. s. a to konkrétně do nízkoprahového denního centra, sociálně aktivizační služby pro rodiny kteří mají: o administrativní schopnosti (PC, MS Office, internet), o umí zpracovávat předsudky a mají schopnost pracovat s problematikou sociálního vyloučení, případně s osobami v bytové nouzi, o mají dobré organizační schopnosti, umí pracovat samostatně, ale jsou i týmovými hráči, o mají aktivní přístup a nadšení pro práci, o mají dobré komunikační schopnosti a empatii, o mají zdravou míru tolerance, zodpovědnost a respekt vůči vlastní osobě i klientům, zásadovost a spolehlivost, o mají schopnost odolávat stresu a mají dobrý zdravotní a psychický stav, o mají odpovídající způsob sebeprezentace, o mají schopnost vyjednávat, o výhodou jsou zkušenosti s prací v sociálních službách prevence. Velikost úvazku: od 0,5 do 1,0 úvazku na dobu určitou s?tříměsíční zkušební dobou pro obě strany, při spokojenosti obou stran prodloužení pracovního poměru Místo výkonu:?viz. výše, terénní práce ORP Teplice a ORP Bílina Chcete-li se stát součástí našeho týmu, zašlete nám strukturovaný životopis, motivační dopis v rozsahu 0,5 - 1 strana formátu A4 na email jasukevicova@oskvetina.cz. Další informace k pracovní pozici Vám poskytne: Mgr. Jitka Jasukevičová, tel: +420 602 694 906. K ústnímu pohovoru budou pozváni pouze vybraní kandidáti. Oznámení o výsledku výběrového řízení oznamujeme telefonicky či e-mailem. Květina, z. s. si vyhrazuje právo prodloužit výběrová řízení či pracovní pozice neobsadit v případě, že uchazeči nenaplní očekávání zaměstnavatele.
Květina, z. s. 005 SAS pro rodiny s dětmi Květina
Mgr. Jitka Jasukevičová, tel.:602 694 906e-mail: jasukevicova@oskvetina.cz
poptat práci
Směnnost: | Jednosměnný provoz |
Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - zkrácený úvazek |
Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
Pracovní poměr: | od 1. 8. 2025 |
Mzdové rozpětí: | od 35 000 Kč/měsíc do 37 000 Kč/měsíc |
Specifikace požadavků na pracovní pozici - hledáme: Absolventa s ukončeným bakalářským studiem v oblasti pedagogických věd zaměřené na speciální pedagogiku podle §18 zákona č. 563/2004 Sb., který: o má administrativní schopnosti (PC, MS Office, internet) o umí zpracovávat předsudky a má schopnost pracovat s problematikou sociálního vyloučení o má dobré organizační schopnosti, umí pracovat samostatně, ale je i týmovým hráčem o má aktivní přístup a nadšení pro práci o má dobré komunikační schopnosti a empatii o má zdravou míru tolerance, zodpovědnost - vůči vlastní osobě i klientům služby, zásadovost a spolehlivost o má schopnost odolávat stresu a má dobrý zdravotní a psychický stav o výhodou jsou zkušenosti s prací s dětmi a rodinami ze sociálně znevýhodňujícího prostředí Popis výkonu pracovní pozice: o přímá práce s rodinou a s dětmi se zvýšenou potřebou péče v oblasti výchovy a vzdělávání, se specifickými potřebami, s duševními poruchami, s poruchami pozornosti aj. o příprava edukativních materiálů o individuální plánovaní o vedení dokumentace o komunikace s odborníky, se spolupracujícími subjekty o zprostředkování dalších služeb o diagnostika specifických potřeb dětí a doporučení další péče o podílení se na zkvalitňování sociální služby a jejího zapojení se do procesu transformace psychiatrické péče pro děti o kooperace s týmem sociálních pracovníků v rámci sociální služby Velikost úvazku: 0,5 na dobu určitou s tříměsíční zkušební dobou pro obě strany, při spokojenosti obou stran možnost prodloužení pracovního poměru Místo výkonu: ambulance Dubí, jedná se zejména o výkon práce v terénu v rámci ORP Teplice (prioritně Teplice, Dubí) a ORP Bílina. Platové ohodnocení po absolvování zkušební doby: až 30.000,- Kč měsíčně na celý úvazek dle dosažené kvalifikace a předchozí praxe Chcete-li se stát součástí našeho týmu, zašlete nám strukturovaný životopis, motivační dopis v rozsahu 0,5 - 1 strana formátu A4 a kontakt alespoň na jednu osobu, jež o Vás může poskytnout reference, na email jasukevicova@oskvetina.cz. Další informace k pracovní pozici Vám poskytne: Mgr. Jitka Jasukevičová, tel: +420 602 694 906. K ústnímu pohovoru budou pozváni pouze vybraní kandidáti. Oznámení o výsledku výběrového řízení oznamujeme telefonicky či e-mailem. Květina, z. s. si vyhrazuje právo prodloužit výběrová řízení či pracovní pozice neobsadit v případě, že uchazeči nenaplní očekávání zaměstnavatele.
Zdroj: Úřad práce
Realizované projekty podpořené z fondů EU
OP Zaměstnanost (ESF)
Datum alokace: 01.02.2019Projekt finálně uzavřen
Integrovaný regionální OP (EFRR)
Datum alokace: 26.09.2016Projekt finálně uzavřen
OP Zaměstnanost (ESF)
Datum alokace: 01.04.2016Projekt finálně uzavřen
Zdroj: Strukturální fondy EU