KOVOLIS HEDVIKOV a.s. - pracoviště Třemošnice + Ronov nad Doubravou

První kontakt učiňte: osobně emailem: e.pechova@kovolis-hedvikov.cz telefonicky - 778 708 473 Náplň práce: - pomocné práce při výrobě odlitků ve slévárně - ruční apretace - pomocné práce u lisu - kontrola odlitků a jejich třídění Požadujeme: - ochotu pracovat ve směnném provoze - manuální zručnost, spolehlivost - flexibilitu a schopnost učit se nové věci - 5 týdnů dovolené - příspěvek na dopravu (od vzdálenosti 10 km) - telefonování za zvýhodněný tarif - závodního lékaře v areálu firmy - stravenkový paušál

KOVOLIS HEDVIKOV a.s. [3]

Do našeho týmu velmi rádi přivítáme nového kolegu/kolegyni, který/á je přirozeným leaderem, zapadne mezi nás a zároveň nás obohatí a inspiruje. Hledáme leadera, který: - Co říká, také sám dělá. - Inspiruje svůj tým a umí komunikovat s různými lidmi. - Vyžaduje dobře odvedenou práci a je schopen ji ohodnotit. - Podporuje a rozvíjí vše dobré. - Je schopen vést svůj tým k zodpovědnosti za svěřené cíle a prostředky. - Je rozhodný v různých situacích. - Je spravedlivý, flexibilní a učenlivý. Jaké budou Vaše hlavní odpovědnosti: - Vést a organizovat tým svěřené směny a vyhodnocovat její výkonnost. - Kontrolovat dodržování technologické kázně, kvality výroby, čistoty a údržby. - Zajišťovat pravidelnou odstávku strojů pro jejich servis, čištění a opravy. - Hodnotit, rozvíjet a motivovat tým svých podřízených. - Spolupracovat s dispečerem výroby a trenérem nováčků, s oddělením kvality a technologie. Jak si představujeme vhodného kandidáta: - Ideálně SOU/SŠ v oboru strojírenství. - Zkušenost s vedením a motivováním týmu podřízených. - Zkušenost s obráběním hliníkových dílů, v automotive výhodou, ale ne podmínkou. - Zodpovědnost, orientace na cíl. - Znalost práce na PC – MS Office (Word, Excel, Outlook). - Ochotu učit se novým věcem – příležitost k odbornému a kariérnímu růstu. - Ochotu pracovat ve směnném režimu 12h směn (krátký/dlouhý týden). Co Vám můžeme nabídnout: - Jsme stabilní ryze česká společnost bez korporátních nešvarů a sídlíme v krásném Hedvičině údolí - Nejmodernější technologie, robotizovaná pracoviště - Pružnou pracovní dobu - Týden dovolené navíc - Firemní stravování s příspěvkem zaměstnavatele 122 Kč/den - Máme tu firemní kantýnu, kde najdete i výborné zákusky - Zvýhodněný mobilní tarif i pro Vaše blízké - Příspěvek na dopravu, pokud to k nám budete mít nad 10 km (až 4.000 Kč)

KOVOLIS HEDVIKOV a.s. [3]

Co budete u nás dělat? - Seřizovat, obsluhovat a provádět základní údržbu obráběcích strojů pro obrábění hliníkových odlitků - Vyměňovat nástroje a obráběcí kapaliny - Nastavovat parametry stroje - Číst výkresovou dokumentaci - Evidovat technická data o průběhu a výsledcích práce Co k tomu bude potřeba? - Vyučení ve strojírenském oboru výhodou - Praxe a zkušenosti v oboru vítány - Technické myšlení, schopnost čtení a orientace ve výkresové dokumentaci - Manuální zručnost, přesnost a spolehlivost - Základní znalost práce s PC - Ochotu pracovat ve směnném režimu, tzv. krátký / dlouhý týden Proč k nám? - Jsme stabilní ryze česká společnost bez korporátních nešvarů a sídlíme v krásném Hedvičině údolí - Náborový příspěvek ve výši 25.000 Kč - 5 Týdnů dovolené - Pokud to k nám budete mít více než 10 km? Máme příspěvek na dojíždějí (až 4.000 Kč) - Firemní stravování s příspěvkem zaměstnavatele 122 Kč/den - Příspěvek na praní a údržbu pracovních oděvů - Telefonování se zvýhodněným mobilním tarifem i pro vaše blízké - Odměny za pracovní výročí a životní jubilea

KOVOLIS HEDVIKOV a.s. [3]

Co budete u nás dělat? - Zodpovídat za stav topných systémů a efektivitu vytápění - Zodpovídat za energetická zařízení, včetně trafostanic, s cílem zabezpečení bezpečného a efektivního provozu - Plánování, servis, revizi a údržbu energetických zařízení - Tvorbu revizních zpráv dle příslušných platných norem a legislativy a tím spojená archivace - Monitorování a hodnocení energetické náročnosti - Efektivní řízení a optimalizaci spotřeby energie v různých typech zařízení a budov - Provádět energetické audity - Aktivně vyhledávat návrhy energetických úspor - Realizovat pravidelná školení, přípravu a závěrečné testy pro odbornou způsobilost pracovníků v elektrotechnice dle legislativy Co k tomu budete potřebovat? - VŠ, SŠ elektro zaměření - Praxe na obdobné pozici min. 2 roky - Odborná způsobilost dle zák. č. 250/2021 Sb. NV 194/2022 Sb. ­§ 7 revizní technik, NN, VN - Znalost legislativních požadavků a norem týkající se energetiky a životního prostředí - Znalost podmínek distribuce energií, energetických schémat - Znalost obsluhy a funkčnosti energetických zařízení - Základní znalost z oblasti měřící a regulační techniky - Analytické myšlení, flexibilita a schopnost týmové práce - Zodpovědnost, samostatnost Co Vám můžeme nabídnout: - Stabilní zaměstnání u české společnosti, která sídlí v krásném Hedvičině údolí - Nejmodernější technologie, robotizovaná pracoviště - Pružnou pracovní dobu - Týden dovolené navíc - Firemní stravování s příspěvkem zaměstnavatele 122 Kč/den - Zvýhodněný mobilní tarif i pro Vaše blízké - Příspěvek na dopravu, pokud to k nám budete mít nad 10 km (až 4.000 Kč)

KOVOLIS HEDVIKOV a.s. - pracoviště Třemošnice + Ronov nad Doubravou

JAKOU PRÁCI BUDETE VYKONÁVAT? - Výroba a oprava nástrojů a forem pro tlakové lití hliníkových odlitků. - Práce s technickou dokumentací a měřidly. - Využití strojního vybavení nástrojárny – práce na vrtačce a brusce na plocho. CO K TOMU BUDETE POTŘEBOVAT? - Ideálně vyučení v oboru strojírenství - Schopnost čtení a orientace ve výkresové a technologické dokumentaci - Zkušenost s výrobou / opravou nástrojů - Znalost základních zásad měření - Zkušenosti a praxe v oboru velmi vítány - Ochotu učit se novým věcem – příležitost k odbornému a kariérnímu růstu CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT: - Stabilní zaměstnání u české společnosti, která sídlí v krásném Hedvičině údolí - Svého parťáka na zaučení - Různorodou práci v dynamickém automobilovém průmyslu - Týden dovolené navíc, celkem tedy 5 týdnů - Firemní stravování s příspěvkem zaměstnavatele 122 Kč/den a firemní kantýnu - Zvýhodněný mobilní tarif i pro Vaše blízké - Příspěvek na dojíždění nad 10 km (až 4.000 Kč). - Odměny při různých výročích - Firemní lékař přímo v areálu společnosti